Ведущий менеджер по подбору персонала
В архиве с 30 августа 2017
от 50 000 до 60 000 ₽
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Москва
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Москва, Маяковская и еще 2
Опыт от 1 года до 3 лет
Подбор кандидатов на открытые вакансии (не массовый подбор, основное ИТР, порядка 20 активных вакансий на менеджера). Проведение первичных телефонных интервью...
Высшее образование. Знание трудового законодательства. Знание основ психологии и социологии. Знание методов оценки персонала.
Работодатель сейчас онлайн
Рекрутер / менеджер по подбору персонала
55 000 – 85 000 ₽Москва, Октябрьская и еще 2
Без опыта
Отклик без резюме
Поиск кандидатов на различных источниках (работные сайты, соцсети, базы кадрового агентства). Проведение интервью с соискателями (в режиме онлайн).
Желание учиться, стремление к карьерному и личностному росту. Умение и готовность обучаться новому. Бывают достаточно сложные вакансии, в которые нужно...
Специалист по подбору персонала
60 000 – 65 000 ₽Москва
Опыт от 1 года до 3 лет
Подбор персонала для эксплуатационного филиала предприятия: взаимодействие со структурными подразделениями по вопросам подбора персонала. Взаимодействие с инициаторами подбора персонала.
Высшее образование по специальности управление персоналом или высшее непрофильное образовании и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки в области управления...
Работодатель сейчас онлайн
Москва, Новокузнецкая и еще 2
Опыт от 3 до 6 лет
Cвоевременный подбор персонала необходимой квалификации и личностного профиля, соответствующего потребностями Компании на разных этапах развития бизнеса. Помощь руководителям структурных подразделений...
Высшее образование. Опыт работы от 3 лет в сфере подбора персонала. Знание современных, эффективных технологий подбора персонала. Уверенный пользователь Word...
Опыт от 1 года до 3 лет
Работа с базой данных, звонки соискателям. Уточнение информации о кандидатах, координация собеседований с директорами школ.
Уверенный уровень владения ПК (MS Office, MS Excel). Грамотная устная и письменная речь. Хорошая дикция. Коммуникабельность и ответственность.
Работодатель сейчас онлайн
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Заниматься подбором персонала на все категории должностей: от линейных сотрудников до руководителей направлений. - Взаимодействовать с руководителями направлений в части формирования...
Успешный опыт работы на аналогичной позиции от 2-х лет будет преимуществом. Навыки оценки компетенций кандидатов. Высокий уровень ответственности.
Москва