Больше информации по резюме будет доступно после регистрации
ЗарегистрироватьсяБыл на сайте вчера в 23:24
Кандидат
Мужчина
Рассматривает предложения
США, готов к переезду (Москва, Санкт-Петербург), готов к командировкам
Корпоративный тренер, 25+ лет международного опыта (экспат США) любой тренинг в России, США и Европе
Специализации:
- Бизнес-тренер
- Директор по персоналу (HRD)
Занятость: полная занятость, частичная занятость, проектная работа
График работы: полный день, гибкий график, удаленная работа, вахтовый метод
Опыт работы 30 лет 3 месяца
Январь 1995 — по настоящее время
30 лет 3 месяца
Create Competence LLC
Специалист Корпоративный Тренинг и Развитие, фрилансер
• Проводит аудит существующих программ тренинга функции обучения и развития персонала, разрабатывает системы корпоративного обучения, проводит тренинги по менеджменту и лидерству под запросы внешних клиентов с гарантированным результатом в России и США. Подготавливает и сертифицирует других тренеров.
• Эксперт по разработке и проведению программ обучения для тренеров и развития среднего и старшего менеджмента. Темы проводимых тренингов включают:
- повышение эффективности тренинг-менеджмента
- навыки тренеров
- определение корпоративных стратегических задач
- система сбалансированных показателей
- управленческий учет
- навыки продаж
- навыки убеждения и переговоров
- стратегическое лидерство
- управление людьми
- построение бизнес-процессов
- корпоративная практика управления персоналом, обучения и развити
- менеджмент сферы услуг
- проектирование стандартов деятельности (KPIs, KRIs,)
- систем оценки и развития персонала
- внедрение организационных изменений.
Август 2013 — Июнь 2016
2 года 11 месяцев
Другие регионы, www.microsoft.com/Rus/careers/
Информационные технологии, системная интеграция, интернет... Показать еще
Глобальный менеджер по обучению тренеров и торговых представителей
• Развивал глобальную практику L&D, улучшая передачу знаний: партнерство на глобальном предприятии для обеспечения согласования с основными структурами и моделями; внедрял рекомендуемые изменения в учебных целях и методах.
• Руководил проектами, стейкхолдерами и предметными экспертами, участвующим в разработке учебных программ, обеспечивая высокое качество и своевременность.
• Тренировал менее опытных создателей контента по принципам, концепциям и передовым методам разработки контента
• Использовал лучшие в своем классе методы обучения, чтобы обеспечить требования бюджета и сроков
• Работал с бизнес-лидерами и менеджерами для определения бизнес-потребностей, которые могут быть решены с помощью тренинг-решений.
• Управлял созданием планов обучения тренеров и торговых представителей, работая с проектными командами, внешними поставщиками и экспертами по целому ряду тем, разрабатываемых на глобальном уровне, для создания возможностей мирового класса посредством учебных программ
• Разработал и предоставил многочисленные тренинги по продажам и обучению тренеров для поддержки потребностей команды во всем мире
Август 2008 — Январь 2013
4 года 6 месяцев
Руководитель Тренинг и Развитие региона Евразия (Россия, Украина, Турция, Южный СНГ)
• Обучил, провел коучинг и руководил 27 тренерами Нокии в России, Украине, Турции и Южном СНГ.
• Разработал и провел многочисленные тренинги для тренеров.
• Успешно внедрил многоуровневые системы корпоративного обучения для тренеров, торговых представителей, менеджеров розничных сетей и продавцов, всего более 128 курсов и модулей.
• Провел оценку и сертификацию тренеров в соответствии с корпоративными стандартами Нокии. Адаптировал критерии оценки в соответствии с организационными изменениями.
• Постоянно обеспечивал готовность каналов продаж к запуску новых продуктов с результатами мистери шопинга 8+ из 10 и растущими продажами.
• Определял индикаторы эффективности, обеспечивал высокий возврат ожиданий ROE на тренинговые проекты и выстраивал успешные бизнес-кейсы.
Февраль 2002 — Ноябрь 2006
4 года 10 месяцев
HR-Consulting LLC
Директор Корпоративного Обучения
• Определил концепцию, видение, нормы, целевые рынки и конкурентное позиционирование бизнеса. Достиг 30% доли рынка.
• Отобрал, обучил, руководил и оценивал 6 консультантов, выполняющих тренинг-проекты для организаций таких индустриях, как телеком, розница, образование, пивоварение, табачная отрасль, банковский сектор.
• Разработал и провел 20 тренинговых курсов по управлению людьми, стратегическому лидерству, HRD, маркетингу и продажам со средней продолжительностью 3 дня. Средняя количественная оценка удовлетворенности участников составила 9.4 из 10.0.
Апрель 1998 — Август 2001
3 года 5 месяцев
Orange, France Telecom Group
Тренинг-Менеджер
• Управлял процессом тренинга для 67 сотрудников отдела Маркетинга и Продаж и сети дистрибьюторов (71 партнер) с 470 продавцами и менеджерами розничных сетей. 98% участников тренингов оценили тренинг, как чрезвычайно полезный и отлично проведенный.
• Руководил командой тренеров. Управлял 4 поставщиками тренинга для достижения задач обучения и высокого ROI.
Обо мне
Эксперт в управлении тренингом с более чем 25-ти летним опытом. За это время Евгений обучил 439 тренинг менеджеров и сертифицировал 3017 тренеров в глобальных компаниях Orange (France Telecom), Samsung, Societe Generale Group, Microsoft, Nokia и провел более 2000 дней очных тренингов по всему миру. В Microsoft и Nokia он возглавлял разработку и обучение тренеров в их глобальных офисах. В 2016 г. Евгений был в составе L&D команды Microsoft, получившей награду “Brandon Hall Gold Excellence Award” (наивысшая награда за создание крупномасштабных корпоративных программ обучения) в США. Помимо экспертизы в L&D Евгений создает и проводит международные тренинги по менеджменту, лидерству, HRD и широкому спектру “soft skills” на английском и русском языках для развития среднего и старшего менеджмента. Email: gene.orlov@createcompetence.com Подробнее о Евгении вы можете узнать на https://www.linkedin.com/in/geneorlov/
Высшее образование (Магистр)
2010
Университет Штата Пенсильвания, США
Магистр «Корпоративный Тренинг и Развитие. Системы повышения эффективности организации и обучения взрослых, M. Ed. Магистр Тренинг и Развитие
2002
• Магистр «Международный Менеджмент и Стратегическое Лидерство». Школа Бизнеса и Экономики, Университет Линнаеус, Швеция
Магистр Международный Менеджмент и Стратегическое Лидерство, MBA: Международный Менеджмент и Стратегическое Лидерство
Знание языков
Повышение квалификации, курсы
2011
Бриллиантовый уровень сертификации тренеров
Нокия, Бриллиантовый уровень сертификации тренеров
2008
Продвинутый Сертификат: Стратегический Подход к Тренингу, Технологический Институт Рочестера, штат Нью-Йорк, США
Технологический Институт Рочестера, штат Нью-Йорк, США, Продвинутый Сертификат: Стратегический Подход к Тренингу
2001
Сертификат: Проведение и Оценка Тренингов
Brainbench online skills certification, Сертификат: Проведение и Оценка Тренингов
1999
Сертификат Тренера: Передача навыков и знаний
GBS, Лондон, Великобритания, 1999, Сертификат Тренера: Передача навыков и знаний
Гражданство, время в пути до работы
Гражданство: США
Разрешение на работу: США
Желательное время в пути до работы: Не имеет значения